Velkommen.
Vi er BrightAnalytics.

Medstifter

Olivier startede som Senior Analyst – Developer hos Accent. Her blev han IT-chef. Efter at have fået erfaring som softwaredirektør hos QISSme grundlagde han BrightAnalytics sammen med Lode og Merijn. Som medstifter af BrightStaffing, en cloud-applikation til belgiske vikarbureauer, træner og coacher Olivier også unge talenter til at blive softwareudviklere.

Medstifter

Merijn begyndte sin karriere hos Accent Jobs som softwareudvikler og blev efterhånden projektleder. Senere uddannede han som softwarechef hos QISSme rigtig mange udviklere.

Det gør han stadig, for som medstifter af BrightAnalytics vejleder Merijn også vores store gruppe af softwareudviklere.

Medstifter

Lode arbejdede i 9 år som forretningsanalytiker og finanschef hos Accent Jobs og derefter hos House of HR, før han indledte BrightAnalytics’ væksthistorie.

Som medstifter uddanner han vores forretningsanalytikere til at blive de bedste i branchen.

VP Sales

Jonathan arbejdede som konsulent og forretningschef i et corporate-miljø, hvor han udviklede sin ekspertise inden for kommerciel excellence og ledelse af mennesker. Drevet af et ønske om at skabe større indflydelse og bygge noget op fra bunden, sluttede han sig til BrightAnalytics i 2019. Ved at udnytte sin tidligere erfaring ledede han overgangen fra stifterdrevet salg til opbygning af en skalerbar salgsorganisation. I dag leder Jonathan vores globale salgsorganisation, hvor han har ansvar for alle indtægtsstrømme og driver virksomhedens internationale vækst.

Jürgen Ingels er iværksætter og venturekapitalist. Et stort gennembrud for ham var Clear2Pay, en pionervirksomhed inden for FinTech. I dag er Jürgen managing partner hos Smartfin. Med deres fond investerer de i lovende europæiske teknologivirksomheder.

Desuden sidder han i bestyrelsen for adskillige anerkendte virksomheder i forskellige sektorer.

Roel Caers er administrerende direktør for Guardsquare. Roel fører tilsyn med den daglige drift af Guardsquare. Han sikrer, at virksomhedens organisation, ressourcer og mål er i overensstemmelse med virksomhedens langsigtede strategiske mål. Roel har over 20 års erfaring inden for it-sektoren, hvoraf han har haft 10 år i forskellige lederstillinger.

Før han kom til SmartFin, arbejdede Thomas som porteføljemanager for iMinds (nu en del af imec), hvor han forvaltede en portefølje på over 100 virksomheder og støttede dem i deres fundraising- og vækststrategier. Thomas har tidligere arbejdet som managementkonsulent hos Accenture og senest hos Bain & Company som en del af deres private equity-afdeling, hvor han rådgav investeringsfonde og virksomheder om strategiske og operationelle spørgsmål.

Wim startede sin karriere som softwareudvikler. Fra de tidlige år af Accent.Jobs, og senere hos House of HR, var han i sidste ende ansvarlig for informationstjenester og -systemer. Som CEO for QISSme har han udvidet den interne HRM-platform sammen med et entusiastisk team. Siden 2014 har Wim været engelinvestor i forskellige start-ups og scale-ups, hvor han sidder i bestyrelse/rådgivning i forskellige virksomheder. Siden 2023 har han spillet en vigtig rolle i opbygningen af ​​Family Office Coformaco som Gen1.